국가경제개발청(NEDA)에 따르면 주 4일 근무제를 도입하면 에너지 를 절약하고 연료와 교통비를 절감 할 수 있다. 이는 NEDA가 15일 화요일 밤 내 각에 건의한 내용 중 하나로 이것 은 근로자들이 매주 일하는 시간 의 감소를 보게 된다는 것을 의미 하지는 않는다. 분명히 생활비가 계속 상승하는 상황에서 그들의 급여를 삭감하는 것을 피하기 위 해서이다. 칼 켄드릭 T. 추아 NEDA 사무총 장은 근로자들은 여전히 주당 40 시간을 일하지만 하루 8시간을 일 하는 대신 하루에 10시간을 일해 야다고 말했다. "1990년 걸프전 때 그랬고 2008년 에는 석유 가격을 올렸습니다. 추 아는 TV 브리핑에서 "비용 절감 효과가 있을 것"이라고 말했다. "일주일에 5일 출근하는 대신, 직원 들은 4일 동안만 출근할 수 있습니 다. 이것은 또한 우리의 경제를 관 리하는 데 도움이 될 것입니다."라 고 그는 덧붙였다. 르네 E. 오프레노 전 노동부 차관 은 이 같은 주급제 제안은 새로운 것이 아니라고 말했다. 노동고용부 (DOLE)는 이미 이 문제에 대해 논 의한 바 있다. 하지만 이 법안은 장단점이 있다. 그는 이를 통해 근로자들은 교통비 를 절약할 수 있고 능력 있는 사람 들은 현재 고용된 직장 밖에서 추 가 일자리를 얻을 수 있다는 데 동 의했다. 추아가 말했듯이 또 다른 장점은 에너지 소비량 감소입니다. 그러나 재택근무를 하는 사람들에 게 (현재 많은 근로자들의 상황) 이 조치는 그들에게 전혀 영향을 미치지 않을 것이다. 그는 하루에 10시간씩 일하는 것은 노동자들의 건강, 특히 정신 건강에 부정적인 영향을 미칠 수 있다고 덧붙였다. 추아는 석유제품과 VAT에 대한 소 비세 유예 등 노동을 위한 더 나은 정책을 제공하는 것이 좋다라고 말했다. 추아는 또 CREATE법의 폐지를 권고할 수 있다고 덧붙였다. 왜냐 하면 지불능력에 따라 사람과 기 업에 세금을 부과해야 하기 때문이 다. 부자들이 부자가 되는 것을 허 용하면 그들은 더 많은 투자를 하 고 모두를 행복하게 할 것이라는 생각을 버려야 한다.”고 말했다. 드 라 살레 대학의 경제학자 마리 아 엘라 오플라스는 주 4일 근무제 가 직원들을 지치게 할 것이기 때 문에 이를 지지하지 않는다. 국가 는 에너지와 교통비를 절약할 수 있지만, 직원들은 고갈될 것이다.” 고 4일제 근무를 반대했다. 그녀는 이것이 추가적인 수입원 을 찾고 있는 근로자들에게도 나 쁜 소식일 수 있다고 말했다. 그들 은 나머지 주중에 10시간 동안 사 무실에 있어야 한다면 주중에 아르 바이트를 할 시간이 없을 것이라고 말했다. 오플라스는 “주 4일 근무제도는 찬 성하지 않는다. 특히 작업시간을 8 시간에서 10시간으로 늘립니다. 그 것은 우리의 건강과 정신 상태에 영향을 미칠 것이다. 1일 무료일 경 우 에너지 사용을 최소화할 수 있 지만 더 많은 사람이 집에 있기 때 문에 가정 내 사용자의 소비로만 전환됩니다."라고 지적했다. 오플라스는 대신 정부가 근로자들 이 현장에서 일주일에 4일 일하는 것을 허용하고 일주일에 하루 재택 근무를 할 수 있도록 할 것을 권고 했다. 에너지 비용을 절약하기 위 해 작업일 시작을 연기하는 것도 다른 방법이라며, 야간 에너지 처 리 비용이 저렴해 비용이 절감된 다는 연구 결과를 인용했다. 한편 경제개혁행동(AER) 코디네 이터 필로미노 스타 아나는 재택근 무는 적합한 일자리, 기업 또는 산 업에 더 좋다고 말했다. 그는 "하루 10시간 근무가 생산성에 미치는 영 향은 경험적인 질문"이라고 덧붙였 다. 아나는 “업무의 성질이나 테크놀 로지에 따라서 다릅니다. "Sta"라 는 만능적인 접근 방식이 될 수 없 습니다.”라고 말했다. Tesdaman 지원 제안 한편 상원 노동위원장은 주 4일 근 무제를 지지했다. 조엘 빌라누에바 상원의원은 "재택 근무와 같은 유연한 근무 제도를 시행하는 것은 정부가 할 수 있는 최선의 개입 중 하나이며, 이는 연 료 소비를 줄이면서 기업의 생산성 과 노동자의 복지를 보호하기 때문 입니다."라고 수요일 성명에서 상원 의원은 거듭 말했다. 그는 2018년 제정된 재택근무법 (the Work From Home Law: WHL)의 전면적 시행을 위해 노동 부와 협력할 것을 요구했다. 그는 치솟는 유가가 법제화를 추진 한 주요 이유 중 하나이기 때문에 재택근무법은 대유행이 시작되기 전부터 관련돼 왔다며 교통과 고유 가 문제가 아직 끝나지 않았고 재 택근무법은 산업계가 적응하고 적 응할 수 있는 한 가지 방법이라고 말했다. 이에 앞서 빌라누에바 상원의원은 노동법 개정안에 따라 주당 총 근 로시간이 48시간을 넘지 않는 범 위 내에서 기업이 대체 근로제도를 시행할 수 있도록 153호 법안을 상원에 제출했다. 그는 또 다른 대안적 근로 배치의 예로는 압축된 주당 근무제, 근로 자들의 교대제, 유연한 휴일 일정, 그리고 유연한 시간제 등이 있다고 덧붙이며, 그가 또한 가능한 법안 을 법으로 통과시킬 준비가 되어 있다고 확신하고 있다. 두테르테 대통령은 21일쯤 이 사안 에 대해 결정할 것이라고 말라카 냥은 18일 발표했다. 마닐라서울편집부